Υπενθυμίζουμε ότι:
Η συμμετοχή στις ομάδες
εργασίας για την Αξιολόγηση Εκπαιδευτικού Εργου ΔΕΝ είναι υποχρεωτική.
Επιπλέον η
αναγραφή στο πρακτικό των ονομάτων των συναδέλφων/ισσών οι οποίοι/ες δεν
συμφωνούν στη δημιουργία ομάδων εργασίας επίσης ΔΕΝ είναι υποχρεωτική εκτός αν
οι ίδιοι/ες το ζητήσουν.
Η κατ΄αναγκασμό
σύσταση ομάδων εργασίας, χωρίς την ελεύθερη βούληση των εκπαιδευτικών καθώς και
η αναγραφή στο πρακτικό χωρίς τη σύμφωνη γνώμη και υπόδειξη των εκπαιδευτικών
συνιστά υπέρβαση των ορίων δικαιοδοσίας της διοίκησης.
Κι αν έχουμε υπέρβαση των ορίων δικαιοδοσίας της διοίκησης:
ΑπάντησηΔιαγραφήΠοιά πρέπει να είναι η επόμενη κίνηση των εκπαιδευτικών οι οποίοι θίγονται;
Τι πρέπει να κάνει ο σύλλογος διδασκόντων;
Λίγο αργά έρχεται η υπενθύμιση ...
ΑπάντησηΔιαγραφήΌλα τα συντρόφια-διευθυντές σας, συν τους υπόλοιπους, έχουν ήδη κάνει την ενημέρωση και συγκρότησαν τις ομάδες!
ΑπάντησηΔιαγραφήΣιγά μην ξυπνήσετε το σύστημα, απο τη μεγαλειώδη επανάσταση!
Καμιά ανακοίνωση για τις συνεχείς οχλήσεις που δεχόμαστε για απογευματινές επιμορφωτικές - εκπαιδευτικές - συ-μορφωτικές συναντήσεις από τους συμβούλους θα γίνει; Για το ότι ζούμε σε επανάληψη το έργο "δηλώστε το πτυχίο", ειδικά όταν κάθε λίγο και λιγάκι ανεβαίνει και καινούριο επεισόδιο στο έργο αυτό; Για τις μεταφράσεις "γαργάρα" με αλατόνερο. Κατά τα άλλα ντιρεκτίβες για την ΑΕΕ. Γιατί δεν παραιτούνται από διευθυντές όσοι και όσες τα πιστεύω τους δεν είναι ίδια με εκείνα της κυβέρνησης για να δείξουν το δρόμο και στους υπόλοιπους;
ΑπάντησηΔιαγραφήΤα "συντρόφια-διευθυντές",
ΑπάντησηΔιαγραφήη ελμέ που "άργησε",
οι συνάδελφοι που συμμετέχουν,
"αυτοί που σας ψηφίσανε"
κουτουλού κουτουλού
Επαναλάβετε κάθε πρωί πριν το πρωινό:
πάντα φταίνε οι άλλοι
πάντα φταίνε οι άλλοι
πάντα φταίνε οι άλλοι
πάντα φταίνε οι άλλοι
πάντα φταίνε οι άλλοι
πάντα φταίνε οι άλλοι
Στου κουφού την πόρτα... Παρ' την πόρτα και φύγε! Κι όπως έλεγε κι ο Νικόλας... Άντε και καλή τύχη μάγκες!
ΔιαγραφήΣυγγνώμη λάθος έκανα... Όχι ο Νικόλας, ο Παύλος...
ΔιαγραφήΌχι άλλη γκρίνια. Λύσεις. Έστω και αργά, αλλά λύσεις.
ΑπάντησηΔιαγραφήπ.χ. Μπορεί να ξαναγίνει σύλλογος σε περίπτωση που υπήρξε υπέρβαση των ορίων διοίκησης;
Υ.Γ.: Την ώρα των απολύσεων η φαιά ουσία μας αναλώνεται δυσανάλογα αλλού.